Plongez-vous dans le cœur de la tourmente qui secoue l’univers des célébrités. Dans l’actualité du jour, il est question de Kanye West, de son ancien chef de staff et d’allégations de contenu inapproprié au travail. Une histoire qui fait la une des médias people. Préparez-vous à découvrir tous les détails de cette affaire.
Controverse autour de Kanye West
Il semblerait que l’ambiance soit tendue dans le cercle de Kanye West. Milo Yiannopoulos, qui a travaillé comme chef de staff pour le célèbre rappeur, a récemment réagi à une nouvelle plainte. Cette dernière stipule que l’épouse de Kanye West, Bianca Censori, aurait exposé des employés de Yeezy, y compris des mineurs, à des vidéos à caractère pornographique.
Défense de Bianca Censori
Milo Yiannopoulos a décidé de prendre la défense de Bianca Censori. Selon lui, les accusations portées contre elle seraient non seulement offensantes, dégoûtantes et abominables, mais également totalement fausses. De quoi susciter la curiosité des fans et des médias.
Accusations contre Shemar DaCosta
Milo Yiannopoulos n’a pas mâché ses mots envers Shemar DaCosta, l’un des plaignants. Il l’a qualifié de « triste, désespéré, en quête d’attention et prétendant être un employé de Yeezy ».
Clarifications sur le rôle de Shemar DaCosta
En effet, Milo affirme que DaCosta était surnommé « Hotep Susan » au sein de l’équipe de Yeezy, en raison de ses agissements. Il aurait même exagéré son rôle au sein de l’entreprise sur LinkedIn, en prétendant être un développeur principal pour Yeezy, ce qui, selon Milo, n’était pas le cas.
Conséquences pour Shemar DaCosta
Milo est catégorique : DaCosta ne travaillera jamais pour l’entreprise après avoir raconté de tels mensonges sur Bianca Censori, qu’il qualifie affectueusement de « Dame de la Maison ».
Rejet des allégations de Shemar DaCosta
Milo réfute également les allégations de DaCosta selon lesquelles des mineurs auraient été exposés à du contenu pornographique. Il insiste sur le fait que le soi-disant « Yeezy Porn » n’existe tout simplement pas. Pour rappel, Milo avait remis sa lettre de démission à Jobba en mai, expliquant qu’il ne pouvait pas participer à la production ou à la distribution de matériel pornographique pour des raisons morales et religieuses.
Contestation des accusations de racisme
Milo réfute également les accusations selon lesquelles les managers blancs auraient utilisé un langage dégradant pour créer un environnement de travail hostile. Selon lui, ces allégations sont fausses et les véritables victimes sont les personnes qui se retrouvent malgré elles impliquées dans cette affaire judiciaire.
Plainte contre Kanye West et Milo Yiannopoulos
Comme nous l’avons rapporté précédemment, une plainte explosive met en cause Milo et Kanye, alléguant que le rappeur aurait favorisé un environnement raciste avec des conditions de travail brutales lors de la création d’une application destinée à concurrencer Spotify et Apple Music.
Revendications des plaignants
DaCosta et les autres plaignants réclament des dommages-intérêts pour salaires et heures supplémentaires impayés, ainsi que pour le stress émotionnel subi.
Réponse de l’avocat des plaignants
Nous avons contacté l’avocat des plaignants, Ben Lockyer, qui nous a déclaré : “Notre équipe est impatiente de faire valoir les droits de nos clients, qui méritent justice pour l’environnement de travail choquant qu’ils ont été contraints d’endurer ».
